稳中求进 提质增效 | 骏达集团2025年度创先争优表彰暨2026年度经营管理目标责任书签订大会圆满举行

　　骏马奋蹄辞旧岁，同心筑梦启新程。为全面复盘2025年度经营成果，树立先进标杆、激发全员斗志，同时明确2026年度发展方向、压实经营责任，以军令立责、以实干笃行，凝聚起全员攻坚破局、奋勇争先的强大合力，2月7日上午，“稳中求进提质增效”骏达集团2025年度创先争优表彰暨2026年度经营管理目标责任书签订大会在骏达大厦4楼大会议厅隆重举行。集团党委班子成员、各子公司总经理及经理办成员、集团各部门、机关员工、基层不当班员工、优秀员工代表等400余人共聚一堂，回眸展望，蓄力前行。会议由集团党委委员、行政副总经理蔡伟群主持。

　　▲会议现场
　　▲集团党委委员、行政副总经理蔡伟群主持会议
　　▲集团人力资源部总监杨鑫宣读集团文件
　　会上，集团人力资源部总监杨鑫宣读骏达办〔2026〕2号《关于表彰2025年度优秀集体及个人的决定》文件，对过去一年在平凡岗位上创造不凡价值的优秀集体及个人进行表彰通报。
　　▲颁奖仪式
　　颁奖仪式上，与会领导为获奖代表颁发荣誉证书和奖金。一张张烫金的荣誉证书，承载着奋斗的汗水与收获的荣光，镌刻着履职的责任与实干的担当，更激励着全体骏达人以先进为标杆，以榜样为力量，锐意进取、勇攀高峰。
　　▲优秀员工、驾驶员、保安员代表发言
　　来自不同岗位的3名优秀代表依次上台发言，分享先进实践经验，畅谈初心奋进感悟，言语真挚、情真意切，引发现场共鸣。
　　会上，集团各子公司总经理分别与董事长彭红光现场签订并递交《2026年度经营管理目标责任书》，全体与会人员共同见证责任与使命的庄重时刻。
　　▲校车公司总经理张勇与董事长彭红光签订目标责任书
　　▲保安公司总经理彭文革与董事长彭红光签订目标责任书
　　▲客运公司总经理谭文灿与董事长彭红光签订目标责任书
　　▲巴士公司、新能源公司总经理朱立武与董事长彭红光签订目标责任书
　　▲物业公司总经理曾波与董事长彭红光签订目标责任书
　　目标是前行的灯塔，责任是奋斗的基石。一份份责任书的签署，不仅是对集团年度经营目标的庄严承诺，更是全体骏达人勇于担当、奋勇争先的决心体现。
　　▲物业公司总经理曾波作表态发言
　　物业公司总经理曾波作表态发言。他表示，过去的一年，全体同仁紧紧围绕董事长提出的发展方针扎实开展各项工作，克服了重重困难，突破了诸多挑战。2026年，各子公司将以责任书为方向，以责任心为基石，奏响新征程的“奋进序曲”，做到：一是党建引领，同向发力，推动企业提质增效；二是聚焦经营指标，全力冲刺经营目标；三是严守安全底线，筑牢安全屏障；四是提升服务品质，擦亮企业名片；五是注重人才培养，积蓄动能未来；六是以实干、创新为双翼，驱动企业发展。
　　▲集团党委书记、董事长彭红光作重要指示
　　会上，集团党委书记、董事长彭红光作重要指示。他首先代表集团党委和领导班子向受到表彰的集体和个人表示热烈祝贺，向坚守在各个岗位上的全体员工，以及一直以来默默支持的员工家属表示最衷心的感谢。
　　他指出，2025年，集团全体员工紧紧围绕“行稳致远守正创新”的方针，迎难而上，砥砺前行，稳住了发展大盘，取得了来之不易的成绩。
　　他强调，全体员工要紧扣“稳中求进，提质增效”的发展方针，稳步推进各项工作，推动集团高质量发展迈上新台阶。同时，对各公司、部门2026年的工作提出三个要求：一是要弘扬“龙马精神”的昂扬斗志，在“比学赶超”中一马当先；二是要领悟“老马识途”的战略定力，在“众志成城”中铁马同心；三是要锤炼“驽马十驾”的实干韧性，在“攻坚克难”中马不停蹄。
　　大会结束后，全员转场至骏达大厦金鼎食府，共享温馨祥和的迎新春午宴。集团党委副书记、副董事长彭剑现场致祝酒词，殷殷寄语凝聚奋进力量。现场觥筹交错，笑语欢声，全体员工举杯共庆，互致祝福，处处洋溢着大家庭般的温暖与蓬勃向上的朝气。
　　▲集团党委副书记、副董事长彭剑致祝酒词
　　骏马奔驰开盛景，春风浩荡展宏图。2026年，集团上下将始终坚守党的领导、坚守安全底线、坚定服务为本、坚信奋斗实干，以龙马精神的昂扬斗志、万马奔腾的磅礴合力、马不停蹄的实干作风，同心同德、携手并进，稳中求进，提质增效，圆满完成各项既定目标，共同续写集团高质量发展的崭新辉煌。

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　　编辑：刘研
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